Spezialistin für Familienrecht und Sozialrecht

ausgezeichnet in "FOCUS Spezial - Ihr Recht 2018" in der Liste "Deutschlands TOP-Anwälte" als Fachanwältin für Sozialrecht im Norden

Rechtsanwältin Birgit Schlünsen verfügt über langjährige anwaltliche Berufserfahrung und ist sowohl beratend, außergerichtlich als auch effektiv und nachdrücklich prozessvertretend im Familienrecht, Sozialrecht und Zivilrecht tätig.

Als Rechtsanwältin und Fachanwältin im Familienrecht bringt sie besondere, durch die fachanwaltliche Fortbildung fortwährend aktuelle und vertiefte Expertise für die interessengerechte Vertretung der Vielzahl unterschiedlicher familienrechtlicher Mandate mit, die in der anwaltlichen Praxis auftreten.

Vertretungen im Familienrecht umfassen:

• Trennungs- und Ehegattenunterhalt
• Kindesunterhalt
• Umgangsregelungen
• Sorgerecht
• Zugewinnausgleich
• einvernehmliche Scheidungen
• streitige Scheidungen

Die doppelte fachanwaltliche Spezialisierung im Familienrecht und im Sozialrecht mit der von den Rechtsanwaltskammern vorausgesetzten umfangreichen Fortbildung, welche durch jährlichen Nachweis zu belegen ist, ermöglicht zudem eine optimale und erfolgsorientierte Mandatsführung in beiden komplexen Rechtsgebieten. So werden unwillkommene Überraschungen auch nach Abwicklung der Scheidung, beispielsweise im Rentenrecht, ausgeschlossen.

Elternunterhalt: Familienvermögen schützen

Wir bieten umfassende Beratung zu allen im Rahmen des Elternunterhalts entstehenden Aspekten bei vorangeschrittenem Alter eines Elternteils, insbesondere auch bei Krankheit und Pflege eines Familienangehörigen in einem Pflegeheim, wenn gesetzliche Pflegeversicherung und Rente nicht reichen, um die Kosten des Pflegeheims zu decken.

Durch vorsorgende Beratung zum Elternunterhalt können familienverträgliche Lösungen erarbeitet werden, um den wirtschaftlichen Anforderungen der Pflegesituation gerecht zu werden und ggf. das Familienvermögen zu schonen.

Für existenzielle Bereiche des täglichen Lebens

Sozialrechtliche Vertretungen umfassen:

• Arbeitslosengeld (ALG 1 und 2)
• Krankenversicherungsrecht
• Recht der gesetzlichen Rentenversicherung
• gesetzliches Unfallversicherungsrecht der Berufsgenossenschaften
• Recht der Kinder- und Jugendhilfe
• Behindertenrecht
• Recht der gesetzlichen Pflegeversicherung
• OEG (Opferentschädigungsrecht)

Wichtig für Unternehmen: Sozialversicherungspflicht ja oder nein?

Beitragsnachforderungen der Sozialversicherungsträger können die wirtschaftliche Existenz eines Unternehmens in Frage stellen. Statusfeststellungsverfahren sind in den letzten Jahren von zunehmender Relevanz in der sozialrechtlichen Anwaltspraxis. Lassen Sie sich rechtzeitig beispielsweise zur Beschäftigung von Familienangehörigen im Unternehmen beraten.